员工心得之三：
《让新员工更好的工作》观后感
—实现自我价值，为他人创造价值
一个企业的发展离不开高素质的团队建设，为了让新员工能更好的融入到公司以珍惜、感恩、责任为宗旨的工作氛围中，公司为新员工安排了艾莫老师的讲座视频《让新员工更好的工作》，对于一名刚入职场的大学生，艾莫老师生动的演讲让我受益匪浅，我将珍惜与这份工作的缘分，感恩公司给我这样一个平台，每一件事责任到己，实现自我价值，为他人创造价值。
艾莫老师从自身设立目标到做自己的职业生涯规划说起，讲到了职场新人的态度赢在起点，结合自身，作为一名新员工我深深地感到了自己的不足，也学会了在以后的工作中一定要首先设定一个清晰地目标，并秉持着良好的工作态度一步步踏实的完成。
在艾莫老师的演讲中有几个观点令我感触颇深：
1、不能改变别人，就会被别人改变，改变得到你想要的结果。
2、提供价值实现自我，学会管理时间。
3、事情分缓急轻重，年轻要做不紧急但重要的事情。
4、找对的人做对的事，美国人看说明书解决问题。
5、塑造好自己担当的角色，经营好自己的人生。
这些都是我在作为一名职场新人，应该学习的方向。
受到艾莫老师的启发，结合我的工作，我觉得有以下几点是在我以后的工作中必须学会去做的：
1、初入职场，一定要积极主动地去学习公司业务，提高自己的主观能动性，学会改变自己的一些坏习惯，向老同事学习，尊重领导，从根本转换自己的工作态度，积极向正式员工的工作方式靠拢。
2、你给企业带来多少价值，就能证明你有什么价值，在工作中一定要学会提高工作效率，合理分配时间，在有限的时间做无限的事。在工作中快速的成长起来。
3、作为一名新员工，我要学会把工作放在首位，合理分配工作上的大小事务，以领导分配的事为主，抓紧重要的事情，并做到最好。
4、刚来到一个新的工作环境，工作方面会有很多的不熟悉，这时候就需要我们不断加强自己的学习能力，从根本上认识到自己的不足，自己多方面渠道学习工作经验，只有不断的学习，找对方法，才能快速进步。
5、在什么样的位置就要做什么样的事。从头做起，给自己的人生设定一个基本目标，每天都更努力的向目标靠近，不做自己会后悔的事，只有经营好自己，才能做好该做的事。
新员工的进步离不开企业的帮助，实现自我价值，为公司创造价值是我现在的最终目标，有了这个目标以后，我会更加坚定自己的人生脚步，为了这个目标而努力，实现最终奋斗！
聂晓辉
2012年8月2日